Адрес: Республика Казахстан
010008, г. Астана
ул. Мунайтпасова, 5
Тел.: 8 (7172) 35 38 06
Факс: 8 (7172) 35 38 08
E-mail: enu@enu.kz
Профсоюзный комитет Евразийского национального университета им. Л.Н.Гумилева, одного из ведущих вузов Казахстана – проводит свою работу в соответствии с современными рыночными условиями.
Сегодня ЕНУ является прообразом университетов ХХI века – мы этим гордимся и стараемся вносить свою лепту.
Наша главная цель – защита социально-экономических интересов преподавателей и сотрудников, материальная поддержка, спортивно-массовые, культурные и общественно-политические мероприятия, а так же поддержка новых интересных начинаний. Руководствуясь посланием и программами Президента РК Н.А.Назарбаева, мы вносим посильный вклад в развитие нашего независимого государства.
Рабочее время и время отдыха работников университета регулируются трудовым законодательством, статьями коллективного договора и правилами внутреннего трудового распорядка.
Профсоюзный комитет участвует во всех разнообразных мероприятиях, проводимых в университете. Ректор г-н Ерлан Батташевич Сыдыков с пониманием относится к нашей работе и всегда оказывает поддержку, так как и у него и у нас цели одни.
Мероприятия, проводимые в университете и на факультетах, способствуют повышению трудовой и творческой активности преподавателей и сотрудников.
У нас идет непосредственное взаимодействие с теми, кто может донести до массовой аудитории точные и полные сведения о происходящих в университете событиях.
Поддержка преподавателей и сотрудников ЕНУ им. Л.Н. Гумилева
1. Оказывается материальная помощь:
· работникам, членам профсоюза на основании личного заявления;
· малоимущим и многодетным, одиноким ППС и сотрудникам;
· проводится чествование юбиляров, старейших работников. По этому случаю выделяются денежные премии и ценные подарки;
· оказывается материальная поддержка по случаю проведения профессиональных праздников на кафедрах, факультетах и подразделениях;
· затрачиваются средства на спортивные и культмассовые мероприятия по реализации программы «За здоровый образ жизни»;
· оказывается помощь по случаю потери членов семьи или родственников;
· проездные билеты сотрудникам по факультетам и отделам;
· новогодние подарки члена профсоюза и детские билеты на утренники;
· частично оплачиваются санаторно-курортные путевки ППС и сотрудникам (30%) и их детям (50%).
2. Также профсоюзный комитет ходатайствует о выделении места детям дошкольного возраста ППС и сотрудникам в детских садах.
3. Заботой и вниманием окружены наши ветераны.
Профсоюзный комитет, совместно с Советом ветеранов и при содействии администрации ЕНУ им. Л. Н. Гумилева, осуществляют всевозможные меры для улучшения социальной защищенности пенсионеров, проводится работа по увеличению адресной помощи и поддержки. По достижению юбилейной даты, ветерану оказывается денежное вознаграждение. Ежегодно широко отмечаются праздники День Победы, День пожилых людей.
Усиление роли профсоюзного комитета.
- разработка и принятие коллективного договора и других соглашений, наблюдение за их выполнением;
- объединение и координация деятельности членов профсоюза в решении общих проблем;
- наблюдение за соблюдением в университете трудового законодательства и нормативных актов;
-обучение профактива;
- оказание поддержки в организации оздоровления ППС, сотрудников и их детей;
- участие в разработке мер по социальной и экономической защите членов Профсоюза, оказание правовой и консультативной помощи защита их прав и законных интересов при обращении в суд или иные правоохранительные органы;
- вовлечение в состав Профсоюза новых членов и создание новых структурных подразделений.
Социально-экономическое направление: через Коллективный договор осуществляются:
общественный контроль за охраной и условиями труда;
помощь социально защищаемым, инвалидам;
работа с Советом ветеранов и другими общественными объединениями;
обучение: проведение тренингов, обучающих семинаров;
заработная плата и труд: правовые вопросы;
оздоровление и отдых сотрудников;
организация отдыха и лечение ППС и сотрудников в санаториях;
организация летнего отдыха детей ППС и сотрудников;
При проведении спортивно-массовой работы большое внимание уделяется привлечению к занятиям физкультурой и спортом как можно большего числа сотрудников и преподавателей. Для занятий спортом в университете имеются все условия — спорткомплекс, плавательный бассейн. Среди сотрудников, преподавателей проводятся межфакультетские соревнования по программе спартакиады «Бодрость и здоровье». Для активного отдыха сотрудников университета предоставлена база отдыха «Зеренда» и лыжная база.
За последнее время существенно возрос объем социальной помощи и предоставления льгот и компенсаций членам профсоюза. Наименее обеспеченным работникам оказывалась материальная помощь. В профком приходят люди с радостью и горем. Оказывается помощь юбилярам, а также – благотворительная помощь на ритуальные услуги.
По инициативе профсоюзного комитета проведены спортивные мероприятия на кубок ректора по волейболу, ко Дню пожилых людей - кросс. Участники награждены ценными подарками. Проведены мероприятия по здоровому образу жизни и по итогам при поддержке профсоюзного комитета выпущены 2 альбома.
Профсоюзный комитет участвует во всех университетских, районных и городских мероприятиях по подготовке и проведению знаменательных дат.
Мероприятия по усилению роли профсоюза Университета по представлению интересов сотрудников:
· своевременное рассмотрение заявлений и жалоб сотрудников;
· дальнейшее укрепление связей между профорганизациями факультетов и подразделений университета;
· обмен профсоюзной информацией;
· поощрение наиболее активных членов профсоюза;
· освещение опыта работы профоргов факультетов и подразделений в университетской и республиканской профсоюзной газете «Голос -Әділет».
Мероприятия по поддержке коллективных инициатив, направленных на сплоченность и взаимодействие коллектива:
- развитие и укрепление движения профсоюзов как одна из гарантий построения демократического государства;
- усиление влияния на законно-творческий процесс в интересах сотрудников – членов профсоюза работников ЕНУ;
- защита законных прав и интересов работников – членов профсоюза ЕНУ во взаимоотношениях с администрацией в рамках социального партнерства;
- создание системы международного обмена профсоюзной информацией.
Профсоюзный комитет и в дальнейшем будет продолжать работу по развитию социальной и общественно-политической активности сотрудников, способствовать их профессиональному становлению и укреплению их жизненных позиций в современной эпохе.